Şirket Hakkında
Arçelik, beyaz eşya ve tüketici elektroniği sektörünün önde gelen global oyuncularından biridir. Yüksek kaliteli ürünleri, inovatif çözümleri ve sürdürülebilirlik odaklı yaklaşımıyla tanınır. Dünya çapında milyonlarca haneye ulaşan Arçelik, çalışanlarına sürekli gelişim ve kariyer fırsatları sunan dinamik bir çalışma ortamı sağlar. İnsan kaynakları süreçlerine verdiği önemle, çalışan memnuniyetini ve verimliliğini en üst düzeyde tutmayı hedefler.
İş Tanımı
Arçelik olarak, İnsan Kaynakları ekibimize katılacak, bordro ve yan haklar süreçlerinde kendisini geliştirmeye istekli, dinamik ve öğrenmeye açık bir “Junior Payroll & Benefits Trainee – Bordro ve Yan Haklar” arıyoruz. Bu pozisyon, bordro operasyonlarına, yasal mevzuata uyuma ve çalışan yan hakları yönetimine dair kapsamlı bir bakış açısı kazanma fırsatı sunmaktadır. Alanında uzman bir ekiple çalışarak, kariyerinize güçlü bir başlangıç yapacak ve insan kaynakları süreçlerinin temel taşlarından birini yakından tanıyacaksınız.
Temel Sorumluluklar
- Bordro hesaplamalarına destek olmak ve ilgili süreçlerin doğru bir şekilde yürütülmesine katkı sağlamak.
- Yasal mevzuat değişikliklerini takip etmek ve bordro süreçlerine entegrasyonuna destek olmak.
- Çalışan özlük dosyalarının düzenli ve eksiksiz tutulmasını sağlamak.
- Yan haklar (özel sağlık sigortası, hayat sigortası, yemek kartı vb.) süreçlerinin takibine yardımcı olmak.
- İK sistemlerine veri girişi yapmak ve güncelliğini sağlamak.
- Çeşitli raporlamaların hazırlanmasında İK ekibine destek olmak.
- Çalışan sorularına bordro ve yan haklar konusunda destek sağlamak.
- İlgili departmanlarla (Finans, Muhasebe vb.) koordinasyonu sağlamak.
Gerekli Beceriler
- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden (Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İşletme, İktisat vb.) yeni mezun veya en fazla 1 yıl deneyimli.
- İnsan kaynakları alanına ve özellikle bordro/yan haklar süreçlerine ilgi duymak.
- MS Office programlarını (özellikle Excel) iyi derecede kullanabilme yetkinliği.
- Analitik düşünme ve problem çözme becerisi.
- Detaylara dikkat eden ve sonuç odaklı çalışma yetkinliği.
- Takım çalışmasına yatkın ve iletişim becerileri gelişmiş.
- Öğrenmeye ve kendini geliştirmeye istekli.
Tercih Edilen Nitelikler
- Bordro ve yan haklar konularında temel bilgi veya staj deneyimi.
- SAP HR gibi İK bilgi sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak.
- İyi seviyede İngilizce bilgisi.
- SGK, İş Kanunu ve Vergi Mevzuatı hakkında temel bilgi sahibi olmak.
Yan Haklar ve Faydalar
- Rekabetçi maaş ve yan haklar paketi.
- Kariyer gelişim ve eğitim fırsatları.
- Performansa dayalı prim sistemi.
- Özel sağlık sigortası.
- Yemek kartı veya yemekhane hizmeti.
- Servis imkanı veya yol desteği.
- Dinamik ve yenilikçi bir çalışma ortamı.
- Kurumsal etkinlikler ve sosyal aktiviteler.
Nasıl Başvurulur?
Eğer bu pozisyonla ilgileniyorsanız, lütfen aşağıdaki "Şimdi Başvur" butonuna tıklayın. Başvurunuzun doğru şekilde değerlendirilmesi için lütfen aşağıdakileri hazırlayın:
- Güncel bir Özgeçmiş (CV)
- Deneyiminizi ve motivasyonunuzu özetleyen kısa bir ön yazı
Başvurular sürekli olarak incelenmektedir. Sadece kısa listeye kalan adaylarla mülakat için iletişime geçilecektir.
⚠️ Önemli Uyarı
Westford Trust Türkiye platformuna hoş geldiniz. Bizler halka açık kaynaklardan, işverenlerden ve iş portallarından toplanan iş fırsatlarını yayınlıyoruz. Web sitemize erişim veya kullanım için asla ücret talep etmiyoruz; tüm bilgiler tamamen ücretsiz olarak sunulmaktadır.
Westford Trust Türkiye bu pozisyonları doğrudan sunmaz veya yönetmez; ayrıca https://tr.westfordtrust.com adresinde yayınlanan ilanların işe alım sürecine doğrudan dahil değildir.
Şüpheli bir ilan fark ederseniz veya sorularınız olursa, lütfen bizimle şu adresten iletişime geçin: techturna@gmail.com.